Mekanikingenjör med mekatronikfokus

Publiceringsdatum: 2026-03-09

Letar du efter ett jobb inom yrken med teknisk inriktning? Academic Work Sweden AB söker just nu efter en civilingenjör, konstruktion, maskin och du kan vara den de letar efter. Vill du arbeta heltid hos Academic Work Sweden AB? Just nu letar de efter någon som vill ha en tjänst 6 månader eller längre.

Denna position är tillgänglig i Malmö. Om du tycker att det låter intressant att börja jobba hos Academic Work Sweden AB i rollen som civilingenjör, konstruktion, maskin så har de just nu en ledig tjänst som skulle kunna vara en perfekt match för dig! Låt Academic Work Sweden AB hjälpa dig att uppnå dina karriärmål som civilingenjör, konstruktion, maskin! Ansök seast fredag den åttonde maj 2026.

Jobbannons

Är du en mekanikingenjör med ett genuint intresse för elektronik? Hos CE Engineering Solutions får du vara en del av ett familjärt team inom Volvo-sfären, där du ser direkt resultat av ditt arbete.

Om tjänsten

I rollen som ingenjör hos CE Engineering Solutions får du en nyckelroll i att driva produktutveckling från koncept till färdig produkt. Tyngdpunkten ligger i den mekaniska konstruktionen, men din stora styrka är förmågan att integrera elektronik och mjukvara i de fysiska lösningarna.

Rollen fungerar som en sammanhållande länk i projekten. Det handlar om att förstå helheten: hur sensorik, kablage och elektroniska komponenter ska placeras och samspela med mekaniken för att skapa en optimal funktion. CE Engineering Solutions arbetar kundorderstyrt med korta beslutsvägar och ofta utan prototyper – det som ritas och integreras går ofta direkt i produktion. Det kräver ett praktiskt konsekvenstänk och en förmåga att "brygga gapet" mellan olika teknikområden.

Du erbjuds

• Ett sammanhållet team: Ett team på ca 12–13 kollegor som jobbar tätt ihop i en prestigelös miljö med direktkoppling till Volvo.
• Snabba cykler: Projektspannet sträcker sig från några veckor till ett år. Du får vara med under hela resan och se lösningarna rulla ut till kund.
• Utvecklingsresa: För rätt person finns stora möjligheter att växa in i en samordnande roll eller ta steget mot projektledning på sikt.
• En språngbräda: Företaget förväntar sig inte att du kan allt från dag ett, utan erbjuder en miljö där du får lära dig och växa in i rollen. Målet är en långsiktig anställning med möjlighet till en permanent övergång.

Arbetsuppgifter

Rollen innebär att driva och utveckla tekniska lösningar för avancerade produkter, med fokus på den mekaniska designen som bärare av elektronik och styrsystem.

• Mekanisk konstruktion: Design och framtagning av lösningar i CAD-verktyg.
• Systemintegration: Säkerställa att elektronik, sensorer och kablage integreras sömlöst i den mekaniska miljön.
• Produktutveckling: Driva projekt parallellt – från idé och skiss till färdig, validerad lösning.
• Efterlevnad: Arbeta med CE-märkning och riskanalyser enligt Maskindirektivet.
• Koordinering: Synka tekniska lösningar, hålla i designgenomgångar och vara länken mellan teoretiska krav och praktiskt montage.

Vi söker dig som

Här söks en generalist snarare än en specialist. Du har troligtvis jobbat 2–3 år och har fått med dig basen inom konstruktion, ritningsläsning och artikelhantering.

• Högskole- eller civilingenjör inom maskinteknik, mekatronik eller motsvarande.
• Stabil inom mekanisk konstruktion men med en god förståelse för hur elektroniska system implementeras i mekanik.
• Skicklig i CAD-verktyg och vana av att arbeta i en digital utvecklingsmiljö.
• Flytande svenska och engelska i både tal och skrift.

Meriterande

• Praktisk erfarenhet av sensorik, styrsystem (t.ex. CAN-bus) eller hydraulik.

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper

• Hjälpsam
• Målmedveten
• Ordningsam
• Ansvarstagande

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.